单位不给员工缴保险,应该怎么做?

单位不给缴保险,劳动者应首先协商。依据《劳动合同法》,单位有义务缴社保,不缴可能影响劳动者权益,如医疗、养老无保障,甚至面临法律纠纷。
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单位不缴保险,应:1. 与单位协商,明确表达社保需求;2. 若协商无果,向当地社保局投诉,请求介入处理;3. 仍无法解决,可申请劳动仲裁,维护自身权益。
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单位不缴保险,常见处理为协商、投诉或仲裁。先与单位协商,无果则向社保局投诉,或提起劳动仲裁,根据具体情况选择最合适的方式。

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